第63章 中国老大（2/5）
说：“也对，谁都会这么做。”曹福知道任何打工仔都不能和这个规矩抗衡，否则，只能自己离开公司。他还明白老美因为个别中国人的行为而对中国人的不信任也是另外的一个原因。essica这样对自己说真心话，他真心感谢essica，庆幸自己留下了essica，也更加明白为什么这么多领导都喜欢她的原因。
曹福决定分别请effery和rum吃饭，沟通感情。
曹福希望以家庭似聚会，制造一种亲近的气氛，就叫上了ancy一起请effery两口子一起吃饭。曹福和effery谈的很好。对他的认识有所改变。感觉虽然effery性格非常aggressive（进攻性），有股傲气，但是个要面儿有自尊心的人，也是个有事业心的人，格局不低，还算真诚，只要用心，还是可以相处好的，还可能助自己一臂之力。
同样，曹福也让ancy参加了与rum的聚餐。rum三十多岁，没有成家。通过交流，曹福发现rum比较热情活泼，比avid等任何老外都真心喜欢中国、中国文化，甚至还能背诵几首唐诗宋词，绝不是李白的“窗前明月光疑是地上霜”，而是苏轼的“老夫聊发少年狂，左牵黄，右擎苍”，当场就能把整首词背下来，还能解释个差不多。曹福和ancy佩服不已，他们都记不住，可见rum记忆力极好，更重要的是真心喜欢。曹福还发现rum对女人感兴趣，总是找ancy说话，献媚。曹福开始膈应，后来反而想到了一个针对他的计划。听说rum来中国后已经换了两个中国女朋友，其中一个还是公司的员工。有人笑话他是祸害中国姑娘的黄鼠狼。没办法，现在有些中国女孩子就是愿意找老外，特别是黄头发白皮肤的老外。之后，曹福投其所好，知道学校一个老师的女儿一直想找一个老外，就主动给rum介绍了这个老师的女儿，按中国大多数人的审美标准，虽然这个女儿说不上那样美丽动人，但也是外国人喜欢的那种性感的姑娘，有意思的是后来rum还真的喜欢上她了，也出了一些故事。还一个不可言明的原因，曹福不想让他在公司里乱谈恋爱，坏了公司的风气。从此以后，曹福时不时特别是节假日的时候，请他一起吃吃饭，算是上级关心下级，不过不再带ancy了。两人的关系明显亲近了，在大多数情况下，rum对曹福的工作还是支持的，即使他有不同意见，他也能以合适的方式提出来，也是在情理之中。至少两人不是对立面。
曹福到美国开会，主动提出增加中国的（销售任务），按原计划，只是提高了第一合资企业的。在很多国家调低预期的情况下，中国独树一帜，当场得到了热烈的掌声。曹福还得到了总裁的特别表扬，没想到，effery的提议使曹福出了风头，同时还为增加工资和奖金增加了砝码，意外收获。曹福知道的完成肯定有困难，只能尽力而为。通过几次耐心沟通、交流、甚至争吵，曹福做了一些让步，降低了增加工资和奖金的幅度，总部最终勉强同意增加工资和奖金。当曹福回到中国向员工宣布这个消息时，大家的掌声远远大于和长于曹福在美国得到的掌声。
最近一切顺利，曹福心情愉悦，自信心徒增，认为，即使再复杂难办的事情，自己都应对自如，没有自己办不成的事，比起很多人特别是那些美国人来讲，自己要比他们强多了，avid和公司当时对自己当国家经理的事还犹豫不决，真是太没水平了。可随后，麻烦接踵而至。先是总部人事部门直接找曹福而不是essica索要增加工资的说明，后又要各种资料，口气都是你们为什么在大家都不增加工资和发奖金时要增加工资和发奖金的理由，后来总部其他部门也来要，曹福开始没当回事，后来逐渐心生厌烦，但还是按要求叫essica一一办理。接着亚太总部也来要，还有其他国家也有来要的，而且是反反复复的要，曹福越来越生气，essica也不耐烦了，essica对曹福说：“他们不是为了工作，就是羡慕嫉妒恨，同样的资料，给他们发过还要要，我真不想发了，该发的都发了，该说的都说了。”曹福支持她：“不发了。”essica从此就不发了，要的人慢慢少了，事情才算结束。虽然没人当面说出来，但在公司一些人特别是在上层的心目中留下了曹福不听指挥的印象，对曹福造成了不好的影响。但曹福并没有感觉到。
边迈还真有两下子，公司工作开展的井井有条，西北西南还各审定了一个品种，第二合资企业开始销售，可以为万事丰中国（销售任务）的完成做出更多贡献。曹福给予了黄斌和对品种审定有功人员奖励。没有审定品种，就没有产品销售，就没有公司，所以品种审定是一切工作的基础，从某种意义上来讲，是最为重要。
新农通过了证监会审定，马上就要上市了，这是新农和万事丰合资为新农带来的最大红利，杨董事长真心感谢万事丰。从此以后，新农与外方的合作更加顺利，基本上没有大矛盾，按照合资协议，合资企业日常的管理完全由外方操作，合资企业的发展顺利。关于上市的消息不是ohia第一个告诉曹福的，而是陈炜明打电话告诉他的，曹福表示
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